—、企業(yè)簡介

遼寧省環(huán)境規(guī)劃院有限公司(簡稱“規(guī)劃院公司”)系遼寧省環(huán)保集團(tuán)下屬全資子公司，于2012年由遼寧省環(huán)境科學(xué)研究院環(huán)境影響評價業(yè)務(wù)脫鉤成立的省屬國有企業(yè)。主要從事環(huán)境影響評價、軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)、環(huán)保管家服務(wù)、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案編制、清潔生產(chǎn)審計、環(huán)境保護(hù)規(guī)劃編制、污染場地評估、環(huán)境相關(guān)法律法規(guī)咨詢及科研課題研究等。是遼寧省最早獲得環(huán)評甲級資質(zhì)證書的環(huán)評機(jī)構(gòu)，是生態(tài)環(huán)境部第一批認(rèn)可的優(yōu)秀環(huán)評機(jī)構(gòu)。

二、招聘崗位、數(shù)量及崗位職責(zé)

根據(jù)工作需要，規(guī)劃院公司現(xiàn)面向社會公開招聘以下人員：

(一)大連分公司：環(huán)評技術(shù)員1人(工作地點：遼寧大連)。

(二)化工環(huán)評部: 環(huán)評技術(shù)員1人(工作地點：遼寧沈陽)。

(三)火電環(huán)評部: 環(huán)評技術(shù)員1人(工作地點：遼寧沈陽)。

環(huán)評技術(shù)員崗位職責(zé):

1.貫徹落實國家、上級主管部門各項方針、政策，執(zhí)行公司各項管理制度;

2. 配合完成項目投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)購買標(biāo)書、編寫項目投標(biāo)文件、參加合作單位招標(biāo)會等工作;

3.配合完成項目報告編制工作;

4.配合完成項目評審報批工作;

5.跟進(jìn)項目回款情況;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘資格及條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

2.環(huán)保相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲以下;

3.具有一定環(huán)保專業(yè)知識、熟練使用各項辦公軟件、制圖軟件;

4.具有較強的執(zhí)行力、溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力。

四、招聘程序

本次招聘主要包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘公告、接受人員報名、簡歷篩選、筆試、面試、評估、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

(一)報名

1.報名方式：登錄智聯(lián)招聘官網(wǎng)進(jìn)行在線職位投遞及報

名，或?qū)竺啔v發(fā)送至本公告中指定電子郵箱。智聯(lián)招聘官網(wǎng)網(wǎng)址：https://www.zhaopin.com/shenyang/

2.報名截止時間：自本公告發(fā)布之日起至2024年5月31日17:00止。

(二)資格審查

招聘單位嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查，初審合格后人力資源管理部門將通過電話或短信等方式通知初審合格者參加筆試及面試(對未通過初審者不再另行通知)。資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合申報的崗位要求，將隨時取消其應(yīng)聘資格。

(三)筆試

1.筆試將采取閉卷方式進(jìn)行考核，主要考核應(yīng)聘人員的綜合能力及邏輯思維能力，筆試內(nèi)容由招聘單位自行確定。筆試成績作為綜合評估的參考內(nèi)容。

2.具體筆試時間及地點將以電話或短信形式告知，未在規(guī)定時間參加筆試這視為自行放棄應(yīng)聘資格。

(四)面試

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式。面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者業(yè)務(wù)知識技能、邏輯思維、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變、潛能等方面內(nèi)容。

(五)評估

對應(yīng)聘人員的應(yīng)聘材料、筆試、面試綜合表現(xiàn)等實際情況進(jìn)行應(yīng)聘評估，以評估成績作為最終擬錄用人員的依據(jù)。

(六)人選考察

人力資源管理部門將擬聘用人選的進(jìn)行資格復(fù)審，并采取適當(dāng)方式進(jìn)行考察。包括但不限于身份核實、學(xué)歷核實、職業(yè)資格核實、工作履歷核實等。

(七)公示及聘用

確定擬聘用人選后，將擬聘用人員信息在公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時間不少于5個工作日，公示期滿后如無反映意見或反映意見經(jīng)調(diào)查核實證明不屬實或不影響使用的，公司與擬聘人員依法簽訂勞動合同。

(八)試用期

對首次聘用人員實行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期按公司考核制度對聘用人員進(jìn)行試用期考核，對試用期考核不合格人員應(yīng)當(dāng)依法解除勞動合同。

五、其他事項

1.應(yīng)聘者應(yīng)對所提供的信息的真實性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實不符的，我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

2.我公司對應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密，不做他用。

3.招聘公告的最終解釋權(quán)歸我公司所有。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王女士

聯(lián)系電話：18640322324

簡歷投遞郵箱：303898299@qq.com

遼寧省環(huán)境規(guī)劃院有限公司

2-1環(huán)保集團(tuán)—遼寧省規(guī)劃院有限公司-招聘公告.docx

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除